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工作手机如何监管员工微信?

更新时间:2019-04-11

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  工作手机如何监管员工微信?大多企业在做微信营销环节,都想要监管员工微信,以防止员工在工作时出现一些私自转移客户以及客户资料外泄的情况,觉得只有掌握了员工微信的聊天情况就能避免一些飞单以及恶意删除客户等行为。于是很多企业都在使用一款工作手机系统进行全方位监管员工微信。

  公司如何监管员工微信之工作手机系统是什么?是从哪方面监管员工微信的?工作手机系统是由红鹰软件研究院研发的一款方便企业绩效考核以及规范员工工作行为的手机微信风控管理系统。通过手机端APP实时搜集手机内数据变化,并上传到服务器进行分析统计,企业主在后台管理端可以对员工所有微信操作一目了然。即使删除的聊天记录也可以看到,这样让企业管理员大可放心,不再为员工的敏感行为而困扰。

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  那么工作手机是从哪几方面监管员工工作微信的

  公司如何监管员工微信之工作手机把员工在微信上最容易犯错的行为做一个敏感预警,企业管理员可以根据后台风险预警信息,第一时间追责到对应操作人员。这些预警包括:1、收到的转账和发起的转账,防止员工私为己有;2、删除的联系人,预防把重要客户删除;3、删除的聊天记录,预防员工销毁不正当行为的证据;4、聊天内容含有敏感词,比如“加我”“转我”“红包”,以及一些辱骂客户的词汇,公司负责人可以在后台设置敏感词,当员工聊天内容中出现敏感词都会预警提示;5、发送客户名片和私自拉群,防止私拉客户飞单;6、收发的红包,防止员工利用公司微信骗红包;7、共享位置和发送定位,预防不正当的事情发生(比如约会、公司纠纷)。8、设置员工工作手机桌面,只显示工作必要APP应用。杜绝员工上班玩游戏、看视频等行为。相关阅读:微信管理软件微信风控、手机风控、辅佐营销三大板块

  公司如何监管员工微信之工作手机系统可以监管手机微信所有的聊天内容和敏感操作行为,实时监管微信聊天内容。文字、视频、图像、语音消息等记录保存,一旦出现争议,可随时调取查看。收发微信红包,收账转账,账户金额进出清晰明了,出现坏账,第一时间追查。对于财务统计也更加便捷。员工删除联系人,删除聊天记录,消息含敏感词,推送客户名片,私建群,共享位置,发定位,扫一扫等等。后台自动报警,老板实时查看。

  公司如何监管员工微信之企业除了监管员工的工作手机微信聊天记录?特别注意要把公司业务员手中的客户信息进行分散管理,集中在公司的一个大型客户流量池中,才能让客户数据更加安全。上海某企业负责人王总说企业非常有必要使用工作手机系统监管微信聊天记录,做好客户数据备份,这样员工离职,微信封号都可以免于后患。当企业掌握了客户数据,才能有企业说话的分量,才能放心把业务交给员工来跟进,不用担心员工利用职务之便做一些其他损害公司利益的事情,也不用担心由于员工离职没有交接好而导致客户丢失问题。

  以上的内容便是公司如何监管员工微信的相关介绍,希望能够更好的帮助大家。


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